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【在“十八大”精神指引下】校纪委开展廉政风险防控试点工作验收-重庆师范大学新闻网
2019-09-16 17:03:41   (点击:)

4月11日至4月22日,由校纪委委员、纪委办公室工作人员、校特邀监察员组成的工作组,对我校开展廉政风险防控试点工作的7家单位进行了验收。

工作组采取了查阅资料、听取汇报和座谈交流的方式逐一对7家单位开展验收。座谈中,纪委检查组成员对廉政风险防控工作中的疑难问题进行了深入解析,各试点单位也对具体工作提出了相应建议,既推动了工作又加深了理解,为进一步深化廉政风险防控工作奠定了基础。

从验收情况看,各试点单位在完成规定动作的基础上结合不同工作领域展现了各自的特色。

学生处、招生办公室严格遵守公平、公正、公开原则,实行“阳光”管理、“阳光”招生。学生工作严循学生违纪违规处理程序保证结果公平,完善就业信息公开平台保障学生的知晓权,加强监管实现助奖学金专款专用,并对学生关注热点问题设置了严格监控措施;招生工作细化了规程和简章,单考单招减少布点、开展联招并由纪委全程参与,将廉政风险降到最低。

基建处重视教育行业工程建设领域的突出问题,不断完善 “3+2”工作格局和招投标程序,严格执行“三重一大”决策制度,大力开展了参观廉政教育基地、预防职务犯罪讲座等廉政教育活动。

后勤服务集团大力开展内部管理体制改革,财务方面坚持“收支两条线”,坚决杜绝“小金库”;人事方面采取竞聘选拔、轮岗等措施,保证管理财物岗位廉政安全;物品采购方面特别是食堂每日菜、米、油等的采购灵活运用招标和询价方式,力争实现程序公平和物美价廉双保障。

教务处将风险防控融入了健全庞大的教务管理体系,在教务经费、教学经费、课时费、单项奖励和质量工程等项目费用的管理方面程序规范、管理有效,通过设计层层推进录入的网上登记程序保证了学籍管理的万无一失。

资产管理处严格执行一岗双责,在每一个工作环节的措施设置中考虑到廉政风险因素,力争做到每一个程序既是工作措施又是廉政风险防控措施,并且特别重视造成腐败的制度外因素,狠抓员工的廉政思想教育、牢固树立坚守意识。

后勤管理处充分认识到岗位的高风险即外部环境和社会不良风气对个人行为的影响,强化制度建设和岗位动态监管,更加注重预防、更加注重源头治腐。

各试点单位的廉政风险防控工作组织有序、部署全面,查找风险点准确,措施制定有力,按照校纪委的部署安排认真完成了相应试点工作,同时将廉政风险和业务风险同步防范,不断实现党风廉政建设和业务工作两手抓、两手硬。

我校廉政风险防控试点工作于去年6月启动,将于今年5月结束。检查考核为第3阶段工作,最后一阶段调整修正工作正在进行之中。

编辑:付冬生, 李若岩
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